サービス管理責任者の求人多数！転職なら「サビ管の窓口」へ
＜明日が楽しみになる社会を創る＞“本気”の「就労支援」を届ける。就労継続支援B型事業所を新規拡大中！
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収：490万円～630万円 月給：35万700円～45万円 ※経験に応じて ・基本給：27万300円～40万円 ・固定残業代：3万400円（15時間）※月給40万円の場合は固定残業代なし。残業発生次第、別途支給。 ・処遇改善加算手当：3万円 ・地域手当：2万円 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。 上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。 ーその他手当ー ■昇給（年1回） ■賞与（年2回）※月給1ヶ月分相当/回 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区小川町2-7-8 IVY TOWER 5階 ※川崎駅から徒歩5分 |
| 応募資格 | サービス管理責任者の研修修了者 ・年齢不問 ・未経験可 ・ブランク可 |
| 企業説明文 | ＜企業理念：明日が楽しみになる社会を創る＞ グループ会社では障がい福祉事業のほかに、化粧品のメーカー、人材派遣・人材紹介、メディア広告等を行っており、全てが毎年増収増益の黒字経営のため、安定した経営基盤があります。 当社が運営する就労継続支援B型は、現在関西エリアで8施設オープンしています。今後は関東に新規出店をしながら、事業の規模拡大を目指します。 就労支援の社会的役割である「利用者様の一般企業での就労を目指し、就労に必要なスキルや技能を習得してもらうこと」を我々は“本気”で実現する企業でありたいと想っております。 AsFineを通して、「習得したいスキルや能力を身につけ、就労を実現すること」、「そしてその後も、定着・活躍し、輝く自分を見つけていただくこと」を使命とし、利用者様の未来を変える力となってまいります。 私たちと新しい挑戦の一歩を踏み出してみませんか？ |
| 働く環境 | ＜利用者様の対象区分／生産活動＞ 対象の利用者様は、うつ、発達障がい等の精神障がいが8割、身体障がいが1割、軽度知的障がいが1割程度です。職員、利用者様ともに、安心して働ける環境を常に意識しておりますので、見学段階で職員や既存の利用者様に負荷がかかってしまうと判断した場合、お断りする事も少なくありません。 生産活動は、PC業務がメインとなり、人材派遣・人材紹介を行う企業の事務作業サポート、労務作業、スカウトや配信、生成AIをもとにした求人票作成などを行います。 利用者様は就労意欲の高い方が集まっていて、グループ会社合わせて正社員が2000名以上おりますので、社外だけでなく、社内での就職も積極的に行っています。 ＜仕事環境＞ ①サービス管理責任者の分業制／職員全員が定時退社！ 各事業所では、管理者、サービス管理責任者、支援員の合計5～6名体制で運営しています。 サービス管理責任者が利用者様の支援に集中できるよう、直接支援、見学対応、ご利用契約、国保連請求、利用者様の工賃計算等は専任のスタッフで行い、完全分業を行っているのが特徴です。 利用者様一人ひとりに寄り添い、支援の質を追求したいという方はピッタリです！ 兼任業務がないため、無理のないスケジュールで仕事ができ、全員で定時退社を実現できています◎ ②実務未経験でも働きやすい環境 完全分業を行っているので、ゆっくり専門分野を学ぶ事ができます。 また、入社後は外部講師による業務研修、現場でOJTあり！実務未経験の方も着実なステップアップが可能です。 ③高待遇とワークライフバランスの実現 AsFineは月給35～45万円、賞与年2回で年収490万円～630万円を提示しています。 また、完全週休2日制（土日休み）、年間休日125日、残業時間もほぼないため、プライベートも大切にしながら長く働ける環境です。 利用者様の就労支援に“本気”で向き合いたい方をお待ちしています！#賞与あり#ボーナスあり#オープニング#新規開所＃立ち上げ#就労継続支援B型 |
【経験者、未経験者どちらも大歓迎！】
①利用者様のアセスメント(課題分析)の実施
②個別支援の計画・実施
③個別支援会議の実施・決定
④関係期間との連絡調整や連携
サービス管理責任者の研修修了者
・年齢不問
・未経験可
・ブランク可
年収：490万円～630万円
月給：35万700円～45万円 ※経験に応じて
・基本給：27万300円～40万円
・固定残業代：3万400円（15時間）※月給40万円の場合は固定残業代なし。残業発生次第、別途支給。
・処遇改善加算手当：3万円
・地域手当：2万円
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給。
上記の想定時間を超えた場合は、別途割増賃金を支給いたします。
ーその他手当ー
■昇給（年1回）
■賞与（年2回）※月給1ヶ月分相当/回
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・定期健康診断
・人事評価制度よる年一回の給与査定
・復職支援
・ハラスメント相談窓口あり
・髪色、服装自由、ネイルOK
・ 教育制度
┗資格取得支援
┗サービス管理責任者専用研修プログラム(動画視聴研修、OJT)
┗毎月のフォローアップ面談
・定年60歳
・再雇用制度あり（65歳まで）
神奈川県川崎市川崎区小川町2-7-8 IVY TOWER 5階 ※川崎駅から徒歩5分
9:00～18:00（休憩60分）
★残業なし！職員全員で定時退社♪
・完全週休2日制(土日休み) ※祝日勤務
・リフレッシュ休暇：月1日(特別休暇)
・イベント休暇：年2日(特別休暇)
・年間休日125日
※その他休暇
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇
| 会社名 | FIDIA PARTNERS株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪北館6階 |
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