[Barrier Free 山形]2027年4月オープン予定♪土日祝休み/昇給・賞与あり《A型》

＜“心のバリアフリー”が実現する地域社会＞就労継続支援A型事業所を複数展開！

雇用形態	正社員
給与	年収　324万円～348万円＋賞与月給　27万円〜29万円 [内訳] ・基本給　24万円～26万円・資格手当　5,000円〜・処遇改善手当　2万5,000円〜 ※固定残業代なし ※管理者の場合は役職手当として月3万円が別途加算されます。 ◇昇給あり　年1回・1月あたり5.00％〜70.00％（法人前年度実績） ◇賞与あり　年1回・計1.00ヶ月分（法人前年度実績）
勤務地	山形県山形市（詳細未定）　※山形駅から徒歩10分
応募資格	・サービス管理責任者の研修修了者・基本のPCスキル（Word、Excelの入力など）＜あると尚可＞・普通自動車運転免許（AT限定可）・サービス管理責任者の実務経験がある方
企業説明文	株式会社Barrier Freeは、2022年に秋田県で創業した会社です。「もっと、バリアフリー」を合言葉に、障がいのある方の就労支援を通じて、一人ひとりが自分らしく活躍できる社会づくりに取り組んでいます。私たちが目指しているのは、物理的なバリアフリーだけではありません。利用者様、スタッフ、地域の方々との関わりを通じて、誰もが互いを理解し合い、支え合える“心のバリアフリー”が実現する地域社会をつくることです。現在は、秋田市内で2拠点、盛岡市内で2拠点の計4拠点の就労継続支援事業所を運営しており、2027年には山形市にて5拠点面を開所予定です。利用者様が「働くこと」を通じて自信を持ち、それぞれの希望や目標を実現できるよう、日々支援を行っています。今後のさらなる事業拡大を見据え、このたびサービス管理責任者を増員募集することとなりました。
働く環境	＜利用者様の生産活動＞利用者様には、それぞれの得意なことや興味を活かしながら、さまざまな業務に取り組んでいただいています。【受託業務例】・パソコン作業・デザイン業務・SNS運用代行・企業の営業支援業務・施設外での軽作業・その他各種軽作業　など幅広い業務を通じて、利用者様一人ひとりのスキル向上や就労機会の創出をサポートしています。＜私たちが求める人物像＞利用者様への支援だけでなく、チームや地域との連携を大切にしながら働ける環境です。サービス管理責任者の方には、お一人につき1台のPCを支給しており、個別支援計画の作成や記録業務などをスムーズに行っていただけます。業務内容としては、利用者様への支援やサービス管理責任者業務に加え、請求業務や利用者様・就業先の獲得に向けた営業活動にも携わっていただきます。事業所運営に幅広く関わることができるため、支援スキルだけでなく、運営やマネジメントの視点も身につけることができる環境です。利用者様もスタッフも、一人ひとりが自分らしく活躍できる環境づくりを大切にしています。「もっと、バリアフリー」な社会の実現に向けて、私たちと一緒に歩んでくださる方をお待ちしています。

募集条件

仕事内容

・個別支援計画の作成、アセスメント
・利用者家族に対する個別支援計画の説明や面談
・利用者の業務サポート
・関係機関との連絡調整など

応募資格

・サービス管理責任者の研修修了者
・基本のPCスキル（Word、Excelの入力など）

＜あると尚可＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・サービス管理責任者の実務経験がある方

給与（内訳）

年収　324万円～348万円＋賞与
月給　27万円〜29万円
[内訳]
・基本給　24万円～26万円
・資格手当　5,000円〜
・処遇改善手当　2万5,000円〜
※固定残業代なし
※管理者の場合は役職手当として月3万円が別途加算されます。

◇昇給あり　年1回・1月あたり5.00％〜70.00％（法人前年度実績）
◇賞与あり　年1回・計1.00ヶ月分（法人前年度実績）